هما، ارزش های سازمانی مامشارکت
Participationمشارکت مهم ترین عامل همبستگی و همدستی یک گروه و یا سازمان است. یک نقطه اشتراک قوی که کمک می کند تا شما در یک مسیر با هم به جلو حرکت کنید. چرا که عدم مشارکت می تواند باعث ایجاد تفرقه و حذف نقاط مشترک شود.RegalPetrochemical
چگونه برای خود روحیه مشارکت ایجاد کنیم:با باقی افراد در رابطه با کار ها و روش انجام آنها صحبت کنید.
اگـر چیـزی را نـمـی دانـیـد، بــدون تـرس سـوال کـنید. چگونه برای خود روحیه مشارکت ایجاد کنیم:روش های جـدیـد و بهینه تری برای کار خود پیدا کنید.
تلاش کنید و باقی افراد را برای مشارکت دعوت کنید. چگونه برای خود روحیه مشارکت ایجاد کنیم:از هـمـــه هـم تـیـــمی هـای خـــود نـظــر خــواهـی کـنیـد.
اهداف هر کاری را برای خود و هم گروهی های خود ترسیم کنید. ارزش سازمانی هفتم: مشارکت
مشارکتسازمان های عضو هما همیشه برای شنیدن حرف، انتقاد و یا پیشنهاداتسازنده شما آماده اند تا بسیاری ازچالش ها را از بین ببرند.
این ارزش مهم با در نظر گرفتن باقی ارزش ها منبع عظیم یادگیری و انگیزه است.به عنوان یک نیاز اصلی انسان و کمک به خود و دیگران، با مشارکت میتوانیم زندگی رضایت بخشتر و هدفمندتری داشته باشیم.هر فردی توانایی ها و استعدادهایی دارد. داشتن یک زندگی خوب بستگی به این دارد که آیا می توان از آن قابلیت ها در موارد مختلف استفاده کرد؟دوازده ارزش هما